Tee hakemus
”Tunnen saavani kaikilta kunnioitusta joka päivä – kaikki ihmiset ja näkökulmat otetaan huomioon.” Kedar Apte
Hakemusprosessi
Maailmanluokan ehdokkaiden palkkaus merkitsee parasta tilaisuutta näyttää oma intohimo, kunnianhimo ja tarmokkuus. Etsitpä mitä tahansa työtehtävää, voit suorittaa hakuja ja tehdä hakemuksen BP Careers -sivustolla, jonka suoraviivainen verkkoprosessi on luotu tekemään työnhausta Castrolille mahdollisimman yksinkertaista.
Kun olet löytänyt sopivan työtehtävän, voit aloittaa hakemuksen tekemisen. Hakemukset tehdään yleensä verkossa ja siihen voi kuulua CV:n lataaminen palvelimelle. Tarkista CV:si huolellisesti ja varmista, että se on ajan tasalla. Verkkohakemuksen aikana sinulta kysytään erinäisiä kysymyksiä liittyen valitsemaasi työtehtävään. Harkitse vastauksiasi tarkoin, sillä rekrytoija tarkistaa ne. Hakuprosessin yhteydessä kannattaa luoda oma tili. Ja jos unelmatyötäsi ei ole tarjolla, voit rekisteröityä vastaanottamaan työpaikkailmoituksia.
Seuraava vaihe on haastattelu. Tähän kuuluu yleisluontoinen puhelinkeskustelu, syväluotaavampi pätevyyshaastattelu sekä tarvittaessa tekninen arviointi. Tässä vaiheessa tapaat rekrytoijan ja palkkauksesta vastaavan päällikön ja riippuen hakemastasi työtehtävästä saatamme pyytää sinua osallistumaan psykologisiin testeihin. Sinun tulee myös mahdollisesti käydä arviointikeskuksessa. Jos näin on, saat ohjeet tähän etukäteen.
Jos saat paikan, onneksi olkoon! Rekrytoija ottaa sinuun yhteyttä ja tekee suullisen tarjouksen. Jos hyväksyt sen, teemme tarjouksen pian kirjallisesti. Riippuen maasta meidän tulee mahdollisesti suorittaa seulontatarkistuksia ennen töiden alkua. Kun olet läpäissyt tämän seulonnan, alkaa perehdytysprosessi ja teemme kaikkemme, jotta olet valmiina uuteen työtehtävääsi kanssamme.